나이·학력 상관 없다, 웹젠 하반기 공채 시작

웹젠은 15일부터 11월 4일까지 약 3주 간 2015년 경력 및 신입사원 공개채용을 진행한다. 이번 공채 슬로건은 ‘우리의 파티에 초대합니다'이며, 글로벌 게임전문 기업을 지향하는 자사의 미래 가치를 함께 하고, 게임 산업에 대한 관심과 실무능력을 갖춘 인재를 선발할 예정이다

▲ 2015년 하반기 웹젠 공개채용 대표 이미지 (사진제공: 웹젠)

웹젠은 15일부터 11월 4일까지 약 3주 간 2015년 하반기 경력 및 신입사원 공개채용을 진행한다.

 

이번 공채 슬로건은 ‘우리의 파티에 초대합니다'이며, 글로벌 게임전문 기업을 지향하는 자사의 미래 가치를 함께 하고, 게임 산업에 대한 관심과 실무능력을 갖춘 인재를 선발할 예정이다.

 

이번 채용은 각 부문에 따라 신입과 경력으로 나뉘어 진행된다. 먼저 신입사원 모집 분야는 프로그래밍 / 기획 / 국내사업 / 해외사업 / 글로벌사업 / 웹서비스 / DB / 플랫폼개발 / QA / 개발PM 등 총 10개 부문이다.

 

이어서 경력직은 총 13개 직무(국내사업, 해외사업, 로컬라이징, 서버, 클라이언트, 기획, UI, 웹서비스, DB, 플랫폼개발, 게임운영, 게임QA, 법무)에 대한 공개채용을 진행한다.

 

경력과 신입 공개채용 모두 나이나 학력에 관계 없이 누구나 응모할 수 있으나 해외사업 등 일부 직무는 외국어(중국어/영어)구사 능력이 필수다. 
지원 희망자는 웹젠 채용 홈페이지(바로가기)에 접속해 온라인 지원서를 작성하면 된다. 채용절차는 1차 서류 심사 후 필기시험, 실무 면접, 인성 검사, 임원 면접 순으로 일정에 따라 진행된다. 서류전형 합격자는 11월 중순 이메일 공지 및 개별 통보되며, 최종 합격자는 2016년 1월부터 정식 근무를 시작한다. 웹젠은 10월 22일과 10월 26일, 각각 판교테크노밸리와 창조경제혁신센터에서 개최되는 채용 박람회에 참가해 공개채용 알리기에 나선다. 
두 채용 박람회에는 웹젠 인사담당자가 직접 참가해 웹젠 하반기 공개채용 전형 절차와 각 직무에 대한 보다 상세한 정보를 들을 수 있다.
아울러 웹젠은 2015년 하반기 공개 채용을 앞두고 사용자 편의 향상을 위해 공식 홈페이지(바로가기)와 채용사이트(바로가기)를 개편했다. 개편된 홈페이지는 스마트 기기에 최적화된 화면을 제공하는 반응형 웹, 다양한 브라우저에서 동일한 디자인 및 기능을 구현하는 크로스 웹 브라우징 등이 적용돼 PC와  모바일에서 모두 웹젠의 회사소개 및 공식 보도자료, 채용안내 등의 주요 정보를 더욱 신속히 확인 할 수 있게 됐다. 웹젠의 이명수 인사지원실장은 “글로벌 기업을 지향하는 웹젠은 실무능력을 갖춘 인재들이 마음껏 꿈을 펼칠 수 있는 곳”이라며 “게임산업에 대한 폭넓은 이해와 실력을 바탕으로 세계를 무대로 일할 많은 인재들의 관심과 지원을 부탁 드린다.”고 전했다.